,有时为了妥协,只能进行牺牲,因此在一般情况下,几乎所有的科级干部,也就是那些局长、街道主任、乡镇长与他面对面了,都是态度热情,都想给他留下一个好印象。
县委书记苏安华、县长金子凡看到陈峰如此年轻,就成为副省级城市外派出来的挂职干部,来温元县就是来熟悉县委、县政府工作,就是来镀金的,说不定人家回去之后,就会提拔为县长、甚至是县委书记。以后在省城一起开会,将是低头不见抬头见。
于是这二位温元县的主官,对陈峰也是客客气气。反正陈峰不会长期留在这里,并不会对他们构成威胁。
而对于陈峰自己来说,他并不喜欢目前自己的位子。这个专职副书记,看起来风光,好象什么都可以管,实际上却什么都管不了。
在一个县里,县委书记掌握着绝对的用人权,想任用谁,想撤职谁,一般都是县委书记说了算,除非这位县委书记不强势,不想掌权。
能坐到县委书记位置上的官员,都是从权力斗争中历练过来的,都知道如何制订和调整规则为自己所用。
县长的手上,主要掌握着财权。县级可支配的资金有多少,财政预算如何做,投资哪些项目,同意给哪些部门或基层乡镇、街道多少钱,县长有很大的决策权。
而对于县委专职副书记,虽然是三把手,其实要钱没钱、要人没人,有时还不如组织部长、常务副市长有实权、有实事。
做组织工作的人,都是人精,非常善于领会领导的意图。金兴市委组织部长听到省委组织部长的暗示,为了让陈峰真正熟悉全面工作,就把专职副书记的所有兼职都给他挂上。
于是陈峰还兼着县委党校的校长。所有新录用的公务员培训、县级后备干部培训、新提拔副科级与科级干部,都要送到县委党校来培训一段时间。
陈峰初来乍到,对于县委党校的情况并不熟悉,一时根本无从下手。同时他觉得自己不能瞎指挥,从而让这些知识分子看出自己很外行。
二是党校的人都知道自己半年以后就要走的,根本不愿意为了配合自己工作而得罪党校其它的领导。
为此陈峰只是在名义上召开了几次全体会议,听听汇报,平时就只好放手给常务副校长去主持日常工作。
他本来想在新录用的公务员培训中,提出江口市正在实施的培养新手---师傅结对的形式,但想想自己对于温元县目前公务员队伍素质并不了解,万一仓促实施,引发不好后果,就会很麻烦,也就作罢。
对于县级后备干部培训、新提拔副科级与科级干部培训等这样重要的培训班,常务副校长都会向县委书记进行汇报。
苏安华书记一般都会出席这样的培训班,享受一下书记训话的感觉。沈书记讲话时,他就是主角,而陈峰,则完全成为了陪衬。
苏安华书记在培训班上的讲话,准确的说,应该叫训话,听一次还好,第二次重复听,陈峰就会感到很无聊。
后来为了躲避陪听,陈峰干脆选择去基层调研,把陪同苏安华书记讲话的任务,交给县委常委、组织部长或者是党校常务副校长。
这些人其实非常喜欢陪在县委书记的身边,跟着书记走,提拔在前头嘛。所以他们巴不得陈峰离开。
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